¿Do employees contribute to corporate social responsibility? evidence from mexican agribusinesses
Article Sidebar
Published:
Dec 17, 2021
Keywords:
Social responsibility, Export and agribusiness
Main Article Content
Abstract
While organizational theory generally recognizes the positive influence of corporate social responsibility (CSR) on organizational performance, the latent factors as to how or why CSR leads to improved organizational performance remain to be elucidated. In this regard, it is argued that organizationalemployees are an important mechanism in CSR value creation. The objective of the research was to analyze the CSR of agricultural organizations in Mexico, and its relationship with organizational performance.
Based on stakeholder theory, we explored whether employees relate to business performance, as seen through agricultural exports. The data were obtained from 95 Mexican agroindustrial companies that participate in the Socially Responsible Company label granted by the Mexican Center for Philanthropy(CEMEFI). Using the bilogit logistic regression technique, results were obtained which suggest that employees have a positive influence on the participation of these companies in export markets. In addition,this organizational performance was also related to the implementation of fair labor practices, ethical commitment and care for the environment.
Based on stakeholder theory, we explored whether employees relate to business performance, as seen through agricultural exports. The data were obtained from 95 Mexican agroindustrial companies that participate in the Socially Responsible Company label granted by the Mexican Center for Philanthropy(CEMEFI). Using the bilogit logistic regression technique, results were obtained which suggest that employees have a positive influence on the participation of these companies in export markets. In addition,this organizational performance was also related to the implementation of fair labor practices, ethical commitment and care for the environment.
Article Details
How to Cite
Pérez Cruz, O. A. (2021). ¿Do employees contribute to corporate social responsibility? evidence from mexican agribusinesses. In Vestigium Ire, 15(1), 12-24. Retrieved from http://revistas.ustatunja.edu.co/index.php/ivestigium/article/view/2370
Section
Artículos
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
Investigium Ire of http://revistas.ustatunja.edu.co/index.php/ivestigium is licensed under a Creative Commons Attribution-NonComecial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NCND 4.0)
References
Abrego Almazán, D., Sánchez Tovar, Y., y Medina Quintero, J. M. (2017). Influencia de los sistemas de información en los resultados organizacionales. Contaduría y Administración, 62(2), 303-320. https://doi.org/10.1016/j.cya.2016.07.005
Alonso Almeida, M. del M., Rodríguez García, M. del P., Cortez Alejandro, K. A., y Abreu Quintero,J. L. (2012). La responsabilidad social corporativa y el desempeño financiero: Un análisis en empresas mexicanas que cotizan
en la bolsa. Contaduría y Administración, 57(1), 53-77. 10.22201/fca.24488410e.2012.195
Amezcua, B., Briseño, A., Ríos, T., y Ayala, E. (2018). La disposición a pagar más por productos vinculados a la RSE: Evidencia de un análisis conjunto en México. Contaduría y Administración, 63(2), 1-21. http://dx.doi.
org/10.22201/fca.24488410e.2018.1013
Barroso Tanoira, F. G. (2008). La responsabilidad social empresarial: Un estudio en cuarenta empresas de la ciudad de Mérida, Yucatán. Contaduría y administración, 226(1), 73-91.
Bermúdez-Colina, Y. y Mejías-Acosta, A. A. (2018). Medición de la responsabilidad social empresarial: casos en pequeñas empresas Latinoamericanas. Ingeniería Industrial, 39(3), 315-325.
Camacho Solís, J. I. (2015). Las normas de responsabilidad social: Su dimensión en el ámbito laboral de las empresas. Revista Latinoamericana de Derecho Social, 20(1), 3-29.
Cavalcante, T., De Mesquita, A., y Cavalcanti Rangel, E. (2006). El argumento de responsabilidad social de la industria tabacalera en Brasil. Salud Pública de México, 48(1), 173-182.
Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI). (2021). Distintivo ESR. https://www.cemefi.org/esr/
Chumaceiro Hernández, A., Hernández de Velazco, J., Yori Conill, L., y Ziritt, G. (2013).Responsabilidad social empresarial y políticas públicas. Revista de Ciencias Sociales (Ve), XIX (2), 309-321.
Comisión de las Comunidades Europeas. (2001). Libro Verde: Fomentar un marco europeo para la responsabilidad social de las empresas. Bruselas: COM.
Durán, R. del C., Scopani, L., Fuentes, S., Cordisco, M., Gandini, L., Caro, L., Boyer, G., Pitsch, C., y Pesce, G. (2009). Responsabilidad Social: Matriz de indicadores sustentables que refleja el impacto de la forestación en tierras marginales del Partido de Bahía Blanca, Argentina. Contaduría y Administración, 1(227), 29-47. http://dx.doi.org/10.22201/fca.24488410e.2009.648
Esparza Aguilar, J. L., y Reyes Fong, T. (2019). Prácticas de responsabilidad social empresarial desarrolladas por empresas familiares mexicanas y su efecto en el éxito competitivo y la innovación. TEC Empresarial, 13(2), 45-57.
https://doi.org/10.18845/te.v13i2.4494
Gutiérrez, R. y Lobo, I. (2006). Caminos que la filantropía puede abrir. Revista Sociedad y Economía, 1(10), 47-67.
Guzmán González, M. G. (2016). Dimensión interna de la responsabilidad social empresarial desde la óptica de la gestión de recursos humanos. Saber, 28(4), 794-805.
Herrera Ledesma, P. A., Macías García, M. A., y Sánchez Limón, M. L. (2017). La responsabilidad social corporativa como fuente de satisfacción de los empleados: Un análisis en el mercado laboral de la maquila. En Y.
Sánchez Tovar y M. Zerón Félix (Coords.), La responsabilidad social, un análisis desde la perspectiva de los stakeholders en Tamaulipas (pp. 45-71). México: Fontarama.
ICEX España Exportación e Inversiones. (14 de mayo de 2015). No responsabilidad social, no negocio en el exterior. International Dynamic Advisors. https://www.intedya.com/internacional/intedya-noticias.php?id=645
Innes, J. & Norris, G. (2005). Corporate Social Responsibility: A case study guide for Management Accountants. London: CIMA Publishing. International Organization for Standardization (ISO). (2021). ISO26000:2010(en): Guidance on social responsibility ISO. https://www.iso.org/obp/ui/es/#iso:std:iso:26000:ed-1:v1:en:ed1:v1
León, M. de F., Baptista, M. V, y Contreras, H. (2012). La innovación social en el contexto de la responsabilidad social empresarial. Fórum Empresarial, 17(1), 31-63. https://doi.org/10.33801/fe.v17i1.3745
Lopes de Oliveira, M. y Moneva Abadía, J. M. (2013). El desempeño económico financiero y responsabilidad social corporativa: Petrobrás versus Repsol. Contaduría y administración, 58(1), 131-167.
Lotero Álvarez, L. (2018). La gestión de la calidad de los proyectos bajo la perspectiva de la Economía Circular. Revista Cubana de Ciencias Informáticas, 12(1), 71-88.
Luna, M., y Velasco, J. L. (2005). Confianza y desempeño en las redes sociales. Revista Mexicana de Sociología, 67(1), 127-162.
Luna Arocas, R., y Camps Torres, J. (2013). Las prácticas de alto rendimiento en recursos humanos: el caso español. TEC Empresarial, 1(1), 26-30.
Madero Gómez, S. M., y Barboza, G. A. (2015). Interrelación de la cultura, flexibilidad laboral, alineación estratégica, innovación y rendimiento empresarial. Contaduría y Administración, 60(4), 735-756. 10.1016/j.
cya.2014.08.001
Martínez Villavicencio, J., Brenes Sánchez, R., Araneda Fornachiari, X., y Jaubert Solano, W. (2015). Influence factors of the Enterprise’s Social Responsibility Development: A case study of the hotel and tourism sector in San
Carlos, Costa Rica. TEC Empresarial, 9(3), 7-18. https://doi.org/10.18845/te.v9i3.2431
Mateo, N. (2019). El sector filantrópico: ¿Nueva frontera para financiar investigación e innovación agrícola, forestal y ambiental? Revista de Ciencias Ambientales, 53(1), 171-181. https://doi.org/10.15359/rca.53-1.10
Nina, D. (2017). La economía corporativa, Uber y las responsabilidades sociales corporativas. Fórum Empresarial, 22(2), 109-116. https://doi.org/10.33801/fe.v22i2.13628
Núñez-Cacho, P., y Grande-Torraleja, F. (2012). The human resources development through mentoring: the spanish case. Intangible Capital, 8(1), 62-91. doi:http://dx.doi.org/10.3926/ic.292
Ochoa Hernández, M. L., Garza Arroyo, M. A., Bocanegra Noriega, M. A., y Azuela Flores, J. I. (2017). Reflexiones sobre la subjetividad inherente en los estudios relacionados con la responsabilidad social y medioambiental
de las empresas. En Y. Sánchez Tovar y M. Zerón Félix (Coords.), La responsabilidad social, un análisis desde la perspectiva de los stakeholders en Tamaulipas (pp. 13-25). México: Fontamara.
Ojeda López, R., N., y Jiménez Diez, O. (2012). Responsabilidad Social Empresarial en el sector servicios de Mérida, Yucatán. TEC Empresarial, 5(3), 37-48.
Ojeda López, R. N., y Mul Encalada, J. (2015). Environmental management and its relation to competitiveness: A study of micro, small and medium enterprises in the state of Yucatan, Mexico. TEC Empresarial, 9(2), 41-49.
https://doi.org/10.18845/te.v9i2.2361
Organización Internacional del Trabajo (OIT). (2017). Trabajo decente y productivo en la agricultura. Suiza: OIT.
Pérez-Cruz, O. (2021). Satisfaction with public transportation service among university students. RIDE Revista Iberoamericana para la Investigación y el Desarrollo Educativo. 12(23), 1-21. http://mail.ride.org.mx/index.
php/RIDE/article/view/1004/3109
Pucheta-Martínez, M. C. (2015). El papel del Consejo de Administración en la creación de valor en la empresa. Revista de Contabilidad, 18(2), 148-161. https://doi.org/10.1016/j.rcsar.2014.05.004
Pérez Beltrán, J. E., Valerio Ureña, G., y Rodríguez Aceves, L. (2015). Análisis de redes sociales para el estudio de la producción intelectual en grupos de investigación.
Perfiles Educativos, 37(150), 124-142 Quiñones, V., y Rebollo, J. (2009). El mercadeo relacionado con una causa y sus efectos en los empleados. Fórum Empresarial, 14(2), 19-37. https://doi.org/10.33801/fe.v14i2.3411
Ramírez, A. (23 de marzo de 2017). ¿Influye la RSE en la satisfacción laboral? ExpokNews. https://www.expoknews.com/como-influyela-rse-en-la-satisfaccion-laboral/
Rodríguez-Minor, R. (2018). El discutible desempeño de las Organizaciones Regionales en la Integración Latinoamericana.
Administración y Organizaciones, 21(41), 59-73. https://doi.org/10.24275/uam/xoc/dcsh/rayo/2018v21n41/Rodriguez
Uribe Saavedra, F., Rialp Criado, J., y Llonch Andreu, J. (2013). El uso de las redes sociales digitales como herramienta de marketing en el desempeño empresarial. Cuadernos de Administración, 26(47), 205-231.
Server Izquierdo, R. J. y Villalonga Grañana, I. (2005). La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y su gestión integrada. CIRIEC-España, Revista de Economía Pública, Social y Cooperativa, 53(1), 137-161.
Andía Valencia, W. (2015). La responsabilidad social: análisis del enfoque de ISO 26000. Industrial Data, 18(2), 55-60.
Valencia, E., y Bonifaz, A. (2018). Modelo de Regresión Logística Multinomial para medir las preferencias que tienen los clientes en el sector farmacéutico: Caso Ambato, Ecuador. Journal of Pharmacy & Pharmacognosy Research, 6(4), 318-325.
Alonso Almeida, M. del M., Rodríguez García, M. del P., Cortez Alejandro, K. A., y Abreu Quintero,J. L. (2012). La responsabilidad social corporativa y el desempeño financiero: Un análisis en empresas mexicanas que cotizan
en la bolsa. Contaduría y Administración, 57(1), 53-77. 10.22201/fca.24488410e.2012.195
Amezcua, B., Briseño, A., Ríos, T., y Ayala, E. (2018). La disposición a pagar más por productos vinculados a la RSE: Evidencia de un análisis conjunto en México. Contaduría y Administración, 63(2), 1-21. http://dx.doi.
org/10.22201/fca.24488410e.2018.1013
Barroso Tanoira, F. G. (2008). La responsabilidad social empresarial: Un estudio en cuarenta empresas de la ciudad de Mérida, Yucatán. Contaduría y administración, 226(1), 73-91.
Bermúdez-Colina, Y. y Mejías-Acosta, A. A. (2018). Medición de la responsabilidad social empresarial: casos en pequeñas empresas Latinoamericanas. Ingeniería Industrial, 39(3), 315-325.
Camacho Solís, J. I. (2015). Las normas de responsabilidad social: Su dimensión en el ámbito laboral de las empresas. Revista Latinoamericana de Derecho Social, 20(1), 3-29.
Cavalcante, T., De Mesquita, A., y Cavalcanti Rangel, E. (2006). El argumento de responsabilidad social de la industria tabacalera en Brasil. Salud Pública de México, 48(1), 173-182.
Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI). (2021). Distintivo ESR. https://www.cemefi.org/esr/
Chumaceiro Hernández, A., Hernández de Velazco, J., Yori Conill, L., y Ziritt, G. (2013).Responsabilidad social empresarial y políticas públicas. Revista de Ciencias Sociales (Ve), XIX (2), 309-321.
Comisión de las Comunidades Europeas. (2001). Libro Verde: Fomentar un marco europeo para la responsabilidad social de las empresas. Bruselas: COM.
Durán, R. del C., Scopani, L., Fuentes, S., Cordisco, M., Gandini, L., Caro, L., Boyer, G., Pitsch, C., y Pesce, G. (2009). Responsabilidad Social: Matriz de indicadores sustentables que refleja el impacto de la forestación en tierras marginales del Partido de Bahía Blanca, Argentina. Contaduría y Administración, 1(227), 29-47. http://dx.doi.org/10.22201/fca.24488410e.2009.648
Esparza Aguilar, J. L., y Reyes Fong, T. (2019). Prácticas de responsabilidad social empresarial desarrolladas por empresas familiares mexicanas y su efecto en el éxito competitivo y la innovación. TEC Empresarial, 13(2), 45-57.
https://doi.org/10.18845/te.v13i2.4494
Gutiérrez, R. y Lobo, I. (2006). Caminos que la filantropía puede abrir. Revista Sociedad y Economía, 1(10), 47-67.
Guzmán González, M. G. (2016). Dimensión interna de la responsabilidad social empresarial desde la óptica de la gestión de recursos humanos. Saber, 28(4), 794-805.
Herrera Ledesma, P. A., Macías García, M. A., y Sánchez Limón, M. L. (2017). La responsabilidad social corporativa como fuente de satisfacción de los empleados: Un análisis en el mercado laboral de la maquila. En Y.
Sánchez Tovar y M. Zerón Félix (Coords.), La responsabilidad social, un análisis desde la perspectiva de los stakeholders en Tamaulipas (pp. 45-71). México: Fontarama.
ICEX España Exportación e Inversiones. (14 de mayo de 2015). No responsabilidad social, no negocio en el exterior. International Dynamic Advisors. https://www.intedya.com/internacional/intedya-noticias.php?id=645
Innes, J. & Norris, G. (2005). Corporate Social Responsibility: A case study guide for Management Accountants. London: CIMA Publishing. International Organization for Standardization (ISO). (2021). ISO26000:2010(en): Guidance on social responsibility ISO. https://www.iso.org/obp/ui/es/#iso:std:iso:26000:ed-1:v1:en:ed1:v1
León, M. de F., Baptista, M. V, y Contreras, H. (2012). La innovación social en el contexto de la responsabilidad social empresarial. Fórum Empresarial, 17(1), 31-63. https://doi.org/10.33801/fe.v17i1.3745
Lopes de Oliveira, M. y Moneva Abadía, J. M. (2013). El desempeño económico financiero y responsabilidad social corporativa: Petrobrás versus Repsol. Contaduría y administración, 58(1), 131-167.
Lotero Álvarez, L. (2018). La gestión de la calidad de los proyectos bajo la perspectiva de la Economía Circular. Revista Cubana de Ciencias Informáticas, 12(1), 71-88.
Luna, M., y Velasco, J. L. (2005). Confianza y desempeño en las redes sociales. Revista Mexicana de Sociología, 67(1), 127-162.
Luna Arocas, R., y Camps Torres, J. (2013). Las prácticas de alto rendimiento en recursos humanos: el caso español. TEC Empresarial, 1(1), 26-30.
Madero Gómez, S. M., y Barboza, G. A. (2015). Interrelación de la cultura, flexibilidad laboral, alineación estratégica, innovación y rendimiento empresarial. Contaduría y Administración, 60(4), 735-756. 10.1016/j.
cya.2014.08.001
Martínez Villavicencio, J., Brenes Sánchez, R., Araneda Fornachiari, X., y Jaubert Solano, W. (2015). Influence factors of the Enterprise’s Social Responsibility Development: A case study of the hotel and tourism sector in San
Carlos, Costa Rica. TEC Empresarial, 9(3), 7-18. https://doi.org/10.18845/te.v9i3.2431
Mateo, N. (2019). El sector filantrópico: ¿Nueva frontera para financiar investigación e innovación agrícola, forestal y ambiental? Revista de Ciencias Ambientales, 53(1), 171-181. https://doi.org/10.15359/rca.53-1.10
Nina, D. (2017). La economía corporativa, Uber y las responsabilidades sociales corporativas. Fórum Empresarial, 22(2), 109-116. https://doi.org/10.33801/fe.v22i2.13628
Núñez-Cacho, P., y Grande-Torraleja, F. (2012). The human resources development through mentoring: the spanish case. Intangible Capital, 8(1), 62-91. doi:http://dx.doi.org/10.3926/ic.292
Ochoa Hernández, M. L., Garza Arroyo, M. A., Bocanegra Noriega, M. A., y Azuela Flores, J. I. (2017). Reflexiones sobre la subjetividad inherente en los estudios relacionados con la responsabilidad social y medioambiental
de las empresas. En Y. Sánchez Tovar y M. Zerón Félix (Coords.), La responsabilidad social, un análisis desde la perspectiva de los stakeholders en Tamaulipas (pp. 13-25). México: Fontamara.
Ojeda López, R., N., y Jiménez Diez, O. (2012). Responsabilidad Social Empresarial en el sector servicios de Mérida, Yucatán. TEC Empresarial, 5(3), 37-48.
Ojeda López, R. N., y Mul Encalada, J. (2015). Environmental management and its relation to competitiveness: A study of micro, small and medium enterprises in the state of Yucatan, Mexico. TEC Empresarial, 9(2), 41-49.
https://doi.org/10.18845/te.v9i2.2361
Organización Internacional del Trabajo (OIT). (2017). Trabajo decente y productivo en la agricultura. Suiza: OIT.
Pérez-Cruz, O. (2021). Satisfaction with public transportation service among university students. RIDE Revista Iberoamericana para la Investigación y el Desarrollo Educativo. 12(23), 1-21. http://mail.ride.org.mx/index.
php/RIDE/article/view/1004/3109
Pucheta-Martínez, M. C. (2015). El papel del Consejo de Administración en la creación de valor en la empresa. Revista de Contabilidad, 18(2), 148-161. https://doi.org/10.1016/j.rcsar.2014.05.004
Pérez Beltrán, J. E., Valerio Ureña, G., y Rodríguez Aceves, L. (2015). Análisis de redes sociales para el estudio de la producción intelectual en grupos de investigación.
Perfiles Educativos, 37(150), 124-142 Quiñones, V., y Rebollo, J. (2009). El mercadeo relacionado con una causa y sus efectos en los empleados. Fórum Empresarial, 14(2), 19-37. https://doi.org/10.33801/fe.v14i2.3411
Ramírez, A. (23 de marzo de 2017). ¿Influye la RSE en la satisfacción laboral? ExpokNews. https://www.expoknews.com/como-influyela-rse-en-la-satisfaccion-laboral/
Rodríguez-Minor, R. (2018). El discutible desempeño de las Organizaciones Regionales en la Integración Latinoamericana.
Administración y Organizaciones, 21(41), 59-73. https://doi.org/10.24275/uam/xoc/dcsh/rayo/2018v21n41/Rodriguez
Uribe Saavedra, F., Rialp Criado, J., y Llonch Andreu, J. (2013). El uso de las redes sociales digitales como herramienta de marketing en el desempeño empresarial. Cuadernos de Administración, 26(47), 205-231.
Server Izquierdo, R. J. y Villalonga Grañana, I. (2005). La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y su gestión integrada. CIRIEC-España, Revista de Economía Pública, Social y Cooperativa, 53(1), 137-161.
Andía Valencia, W. (2015). La responsabilidad social: análisis del enfoque de ISO 26000. Industrial Data, 18(2), 55-60.
Valencia, E., y Bonifaz, A. (2018). Modelo de Regresión Logística Multinomial para medir las preferencias que tienen los clientes en el sector farmacéutico: Caso Ambato, Ecuador. Journal of Pharmacy & Pharmacognosy Research, 6(4), 318-325.